עורך דין לדיני עבודה בצפון – מתי ייעוץ משפטי הוא חובה?

פיטורין לא חוקיים? כך תדעו אם זכויותיכם הופרו

אחת הפניות הנפוצות ביותר לעורך דין דיני עבודה נוגעת למקרי פיטורין שלא בהתאם לחוק, ללא שימוע או בהתנהלות פוגענית. רבים מהעובדים כלל אינם מודעים לזכויותיהם במעמד סיום העסקה – ולכן נדרש ייעוץ משפטי מקצועי כדי לבחון האם הפיטורין היו חוקיים, ואם ניתן לתבוע פיצויים. עורך דין לפיטורין שלא כדין יוכל לספק חוות דעת משפטית מקיפה, לתאם פנייה לביה”ד לעבודה וללוות את העובד בתהליך קבלת הפיצוי.

ייצוג מעסיקים – לא רק תביעות, גם מניעה

מעסיקים רבים מגלים כי תביעה של עובד לשעבר יכלה להימנע לחלוטין לו נכתבו הסכמים בצורה נכונה מלכתחילה. שירותי ייצוג משפטי למעסיקים בדיני עבודה כוללים לא רק הגנה מפני תביעות, אלא גם ייעוץ שוטף בהתנהלות מול עובדים, ליווי בכתיבת חוזים מותאמים אישית והכוונה לפני פיטורין או קבלת עובד חדש.

זכויות עובדים – אל תוותרו מראש

אחת ההשלכות של חוסר ידע בדיני עבודה היא ויתור מצד עובדים על זכויותיהם הבסיסיות. מימוש זכויות עובדים בצפון כולל ייעוץ משפטי מקצועי בנוגע לדמי הבראה, פנסיה, שעות נוספות, ימי חופשה, פיטורין בהריון ועוד. לעיתים מדובר בסכומים גבוהים שהעובד לא קיבל – ולעורך דין מנוסה יש את הכלים לחשוף את ההפרות ולדרוש פיצוי.

התמודדות עם הטרדה בעבודה – לא לבד

עובדים רבים חווים הטרדה מינית במקום העבודה או התעמרות מצד מעסיקים, אך חוששים לפנות לעזרה. עורך דין לדיני עבודה בקריות המתמחה בנושא יסייע לאסוף ראיות, לגבש כתב תביעה ולעמוד לצדכם בתהליך מול המעסיק או המוסד. במקרים רגישים כאלה – חשוב ליווי אמפתי, דיסקרטי ונחוש.

ייעוץ משפטי מול ביטוח לאומי

עובדים שפוטרו, נפצעו בעבודה או נמצאים בחל”ת ממושך מתמודדים עם בירוקרטיה מול ביטוח לאומי. עורך דין לעובדים מול ביטוח לאומי יכול לעזור בגיבוש תביעות, ייצוג בוועדות רפואיות ובמימוש זכויות רפואיות או כלכליות מול המדינה – במיוחד כשהמוסד מערים קשיים.

פיצויי פיטורין – לבדוק כל מקרה לגופו

לא כל עובד שפוטר זכאי אוטומטית לפיצויי פיטורין, אבל גם לא כל עובד שמתפטר מאבד את זכויותיו. בדיקת זכאות לפיצויי פיטורין ע”י עו”ד מקצועי תבהיר אם יש מקום לתביעה – כולל פיטורין בהריון, פיטורין ללא שימוע, או התפטרות בגלל הרעת תנאים.

חוזי עבודה – אל תשתמשו בתבנית גנרית

הסכם עבודה לא צריך להיות נוסח אחיד שמועתק מהאינטרנט. כתיבת חוזה עבודה לעובדים חייבת להתבצע ע”י עורך דין שמתאים את המסמך לסוג העבודה, משך ההעסקה והסכמות מיוחדות. טעות בניסוח – עלולה לעלות ביוקר בהמשך הדרך.

דיני עבודה בצפון – זמינות ונגישות גם בפריפריה

עובדים ומעסיקים בפריפריה מרגישים לא פעם שאין להם נגישות לייעוץ משפטי איכותי. עורך דין דיני עבודה במשגב והקריות מספק מענה מהיר, אמין ונגיש – כולל פגישות פרונטליות, ייעוץ אונליין וליווי מותאם לכל אזור.